Personalipoliitika

Uute töötajate värbamiseks kasutame üldjuhul tööbüroode abi. Erandina võtame tööle ka töötajaid, kellel on edukas erialane karjäär mõnest teisest ettevõttest.

Palga ja motivatsioonipoliitika

Meie eesmärk on maksta igale töötajale töötulemusele vastavat tasu. Seetõttu on lisaks põhipalgale võimalik saada ka tulemustasu. Tulemustasu maksame üldjuhul kord aastas. Tulemustasude suurus sõltub teenitud ja planeeritud kasumi vahest. Seega mida parem on tulemus, seda parem on ka töötajate poolt teenitud lisatasu.

Firmaüritused

Kaks korda aastas korraldame firmaüritusi. Üldjuhul on need seotud aktiivse puhkusega ja arendavad meeskonnatööd. Talvine üritus korraldatakse vaid firma töötajatele ning suvine on töötajatele koos pereliikmetega.
Vahetevahel korraldame ka tagasihoidliku sportliku ürituse Telegrupi sünnipäeval.

Tervis ja sport

Teeme töötajatele soodustusi tervisespordi harrastamiseks.